แสดงความคิดเห็น *คุณสามารถแสดงความคิดเห็นเกี่ยวกับ Poll ตอนนี้ โดยเลือกที่หัวข้อ แล้วคลิกที่ปุ่ม "แสดงความคิดเห็น" ปัจจัยชี้ขาดความสำเร็จหรือล้มเหลวในการทำงานน่าจะอยู่ที่ใคร ?  ลูกน้อง  หัวหน้า                                                        ตัวอย่างความคิดเห็น        ตัวอย่างความคิดเห็น    ลูกน้อง 123 คุณ ... - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 123 คุณ ... - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 123 คุณ ... - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 123 คุณ ... - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 123 คุณ ... - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 123 คุณ ... - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -    หัวหน้า หัวหน้าสามารถที่จะกำหนดชะตาของหน่วยงานนั้น ๆ ได้ กล่าวคือ เป็นผู้ที่สามารถจะวางตำแหน่งงานหรือการใช้คนให้เหมาะสมกับงาน ถ้าหัวหน้ามีวิสัยทัศน์กว้างไกลแล้วก็จะนำความสำเร็จมาให้หน่วยงานได้ คุณ ชาติ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ความผิดพลาดของลูกน้อง คือความผิดพลาดของหัวหน้าในการวางแผนงาน ความผิดพลาดของลูกน้อง การแก้ไขคือหัวหน้าต้องวางแผนให้ลูกน้องผิดพลาดน้อยที่สุด และเข้าใจในธรรมชาติของลูกน้อง คุณ ธนาวุธ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ในความเป็นจริง ทั้งหัวหน้าและลูกน้องต่างก็มีความสำคัญในการทำงานไม่ยิ่งหย่อนไปกว่ากัน แต่ที่เลือกหัวหน้าเนื่องจาก หัวหน้าเป็นผู้ตัดสินใจในการดำเนินงาน ซึ่งการตัดสินใจใด นั้นต้องศึกษาถึงผลกระทบต่อ Output ของงานและลูกน้อง นอกจากนี้ การมีหัวหน้าที่มีคุณสมบัติที่ดี เช่นมีความยุติธรรม นั้นย่อมเป็นที่นับถือของลูกน้อง ทำให้สามารถควบคุมลูกน้องได้เป็นต้น คุณ A - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ผมคิดว่าเป็นความผิดและเห็นแก่ตัวของน้องอ้วนเสี้ยวมากกว่าที่ไม่ยอมส่งสเบียงไปให้กับซุนเกี๋ยนปัญหาต่างๆๆจึงตามมาเพราะความเห็นแก่ตัว ดังที่กล่าวมาว่าปลาเน่าตัวเดียวตายทั้งบ่อ คุณ no name - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - Copyright 2000 - Vichien Shnatepaporn, All Rights Reserved. No part of this article may be reproduced, stored in a retrieval system, or transmitted in any form, or by any means, electronic, mechanical, photocopying, recording, or otherwise, without permission. งาน หางาน สมัครงาน ใช้ jobtopgun.com